华声在线9月5日讯（通讯员 肖秋芳 刘义雄）8月30日下午，衡阳市直工委副调研员王煜一行到衡东县教育局进行“清廉机关”建设工作专项调研。

　　调研组认为该局在“清廉机关”建设工作中，共性指标和个性指标都达到了要求，主要体现在：一是清廉文化氛围浓厚。以“清廉”为主线，从多种角度，用不同形式，突出人文特点，以对机关干部的清廉教育为重点，凸显“清廉教育”特色，营造了浓厚的清廉机关文化氛围。二是清廉教育活动扎实有效。清廉教育活动形式多样，成效显著，既有规定动作，也有自选动作。召开“整治领导干部违规收送红包礼金问题动员会”“深化整治领导干部违规收送红包礼金问题谈心谈话会”，开展“廉洁从政从业，廉洁修身齐家  喜迎党的二十大”主题活动，参加“罗帅故里党旗红”的微党课比赛，坚持疫情防控轮值，组织开展城乡治理标准化“敲门行动”、街道文明劝导等志愿服务活动，建立机关干部党员个人廉政档案。

   初中、高中招生力度空前，纪律严明，教师招聘程序规范，阳光操作，得到了群众的高度赞赏，招生、招考环境风清气正，达到了“清廉招生”“清廉招聘”的预期目标。三是档案资料整理有序。所有资料按照优化政治生态、优化干部作风等八个方面，分一级指标、二级指标，统一标准，分类整理，摆放整齐，每本资料有封面、有目录、有内容。四是宣传力度比较给力。在衡东教育公众号设立“清廉教育”专栏，及时公布“清廉机关”和“清廉学校”建设工作情况。截至目前，在省级媒体发表“清廉机关”建设工作新闻稿7篇。此外，调研组就进一步结合教育行业特点、丰富“清廉机关”建设内涵、形成独有的工作经验等方面提出了更高的要求。

　　衡东县直机关工委、县纪委相关领导一同陪同。

（一审：熊泊宇 二审：卢小伟 三审：文杰）